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一个有效的内部网是一个以用户为中心的内部网,可以帮助支持协作和参与的驱动,但这是如何做到的呢?
一个真正成功的以员工为中心的内部网可以促进透明和开放的文化,建立信任和忠诚,从而提高员工在企业中的参与度。在当今的数字化工作场所中,保持领先地位,支持千禧一代的需求。
在本次独家网络研讨会中,聆听和观看来自君主航空公司和肯特社区卫生NHS信托基金的真实例子,并深入了解以用户为中心的内部网的良好实践。
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